Entradas de] Numan

Ausentismo laboral en la industria: impacto y claves para resolver los desafíos que plantea la crisis actual

(Por Leandro di Nardo, director de NUMAN) El ausentismo provocado por la tercera ola de la pandemia en América Latina está comprometiendo la capacidad de recuperación de las empresas en prácticamente todos los sectores de la economía, llevándolas a un nivel crítico de personal disponible, lo cual impacta también en la posibilidad de abastecer normalmente…

La responsabilidad profesional y empresaria ante las evaluaciones psicotécnicas

(Por Gabriela Rendón, Líder de Transición de Carrera & Outplacement – NUMAN) El desarrollo profesional de una persona se construye no solo por sus experiencias laborales, también se nutre del feedback recibido de los procesos de reclutamiento en los que participa. De igual modo, la marca empleadora de una empresa se cimenta sobre su cultura corporativa y…

Mujeres +45: desafíos y objetivos para lograr la reinserción laboral

(Por Gabriela Rendón, Líder de Transición de Carrera & Outplacement en NUMAN) La realización del webinar ‘Mujeres +45 & reinserción laboral’ nos dejó sensaciones positivas y estimulantes. También la satisfacción de haber compartido una experiencia enriquecedora, que seguramente será de mucha utilidad para todas las profesionales que nos encontramos cercanas o hemos superado una franja…