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Artículos
Los líderes todopoderosos no sólo tienen mala prensa, sino que son poco creíbles
Conversamos con Franco Liotti, Gerente de Logística en Holcim Argentina, en el marco del Ciclo de Entrevistas a Líderes Industriales. Con más de...
Contar con equipos diversos, impacta de manera positiva y significativa en el desempeño de las empresas
Con 15 años en roles de liderazgo estratégico en el área de Gestión Humana, Débora Bonetto, Andean Region HR Head AstraZeneca, cuenta con una vasta...
Es necesario reconocer los espacios para que las mujeres potencien su crecimiento y la conciliación profesional y personal
Entrevistamos a Maria Florencia Manrique - Gerente Ejecutivo de Recursos Humanos en Mirgor, quien desde hace 26 años se desarrolla en el ámbito...
¿Invertir en tecnología o en las personas? Spoiler: sin lo segundo, lo primero no rinde
“Más allá de la tecnología: cómo la gente se convierte en la ventaja competitiva de la industria” (Por Magdalena Andrés, Regional Business Manager...
“No existe una única forma de liderar: lo importante es hacerlo de manera auténtica, con propósito y coherencia”
Tuvimos la oportunidad de conversar con Antonella Sinito, Country Leader 3M Argentina y Líder Global de Simplificación de Precios en 3M. Una líder...
Inteligencia Artificial como aliada estratégica: velocidad, eficiencia y valor humano
(Por David Altonaga, Business Sr. Manager en NUMAN) En el mundo laboral actual, donde la competencia se mide en segundos y la información se...
Propósito materializado: cuando los valores guían las decisiones
(Por Magdalena Andrés, Regional Business Manager de NUMAN) El verdadero impacto de una organización no se mide solo por sus resultados financieros o...
El reto del FOBO (miedo a volverse obsoleto) en la era de la IA: una discusión estratégica sobre el rol de RR. HH. para mitigar el Tecnoestrés
(Por Alejandro (Alejo) Paz Managing Partner Mexico and Andean Countries – NUMAN) Todo el mundo anda hablando de la inteligencia artificial, pero,...
Liderazgo con coherencia: la base invisible de la cultura organizacional
(Por Daniel Urman, Director de NUMAN) En el reciente workshop ADN de la Transformación Operacional, que organizamos conjuntamente entre NUMAN y la...
Prensa
Ámbito Financiero publicó un artículo de NUMAN donde se analiza por qué muchas propuestas laborales no son atractivas en el mercado.
David Altonaga, Business Manager de NUMAN, analiza las aristas por las cuales pasa el éxito de un proceso de reclutamiento, frente a un nuevo...
iProfesional.com analizó el impacto de las PASO en el mercado laboral, con la participación de NUMAN
Compartimos algunas de las declaraciones efectuadas por Daniel Urman, director de NUMAN, en una nota de iProfesional.com que analizó el impacto de...
El Cronista publicó una nota de NUMAN que analiza el rechazo a las cartas de oferta en los procesos de reclutamiento
David Altonaga, Business Leader de NUMAN, explica en una nota de opinión publicada por El Cronista, que tres de cada diez candidatos ya...
